一、因任何犯罪而對公務員或服務人員判罪之判決，一經確定後，導致提起紀律程序，該程序須針對在判決中已證實但未作為根據上條第三款規定而提起之紀律程序之標的之一切事實，但不影響第三百二十八條第二款之規定。 二、如上述之書面傳達或確認未在不影響執行命令之容緩時間內作出，則公務員或服務人員須將所收到命令之確實內容、其所提出之要求及要求不獲接納之情況，以書面方式通知最直接之上級，然後執行命令。 二、自引致退休之事實或行為發生起三十日內，處理薪俸之部門須依職權組成退休卷宗，並就服務時間之計算作出報告，以及將卷宗送交退休基金會。
如有意申請成為郵差，可透過網上、親身或郵寄方式遞交申請書，截止日期為2018年10月18日，詳情可參考公務員事務局網站。 郵政署提醒，申請人應盡量於申請書內提供電郵地址，如獲選參加體能及技能測試，通常會在截止申請日期後約12至18個星期內收到通知。 公務員 ot 郵政署聘請郵差，完成中四畢業或具備同等學歷即可申請，起薪為1.57萬，頂薪為2.73萬。 申請人需通過體能及技能測試，應徵者亦須通過拉動35磅郵袋的體能測試及揀信測試。
公務員 ot: 申請政府職位空缺的手續
負責選民人數低於7,500人的一般票站主任，原有人工為12,550元增至14,430元；若有參加選前布置工作，則由14,830元增至18,380元，增加3,550元。 重要聲明：本網站討論區內容是以即時上載留言的方式運作，澳門流動社區對所有留言的真實性、完整性及立場等，不負任何法律責任。 新制公務員退休後只有一項名為「公積金」的款項，公積金和強積金一樣，包括僱員和僱主兩方面的供款，政府會按服務年期而增加供款比率。
三、如工作人員未能於上款規定的期間內獲得補償，則有權收取以其提供工作的時數乘以每一工作小時報酬計算的金錢補償。 公務員 ot 在反送中運動早期、去年7月初，《經濟日報》Topick引述警隊員佐級協會主席林志偉指，大部分警隊同事逾時工作每月超過100小時，他亦OT約80至90小時，當時他們最多可申報每月120小時OT。 去年9月中，《信報》再引述消息人士指，政府於8月進一步將警員每月OT上限提高至150小時。 我們一般稱上述做法為「Entitled in Advance」。 不過，為表達法例要求「足一年」才享有薪年假的做法，本編的例子裡都假設「足一年」，即不採用「Entitled in Advance」的做法。
公務員 ot: 香港花園凶宅9大著數
了解，「人人OT，但是否真正人人需要OT！」看守好公共財政資源。 2020年立法會換屆選舉暫定將於9月6日舉行，選舉事務處總選舉事務主任早前已向各部門發出通函，招募31,000名立法會選舉工作人員，比上屆多出6,000名，負責投票及點票工作。 今次選舉動員近4萬公務員，梁籌庭說，已經有人在獲指派的票站附近租酒店，以便長時間工作後休息。
- 他們參與制定政策、調配資源、推展重大政府計劃，以及在內地及海外推廣香港。
- 就紀律部隊，通常只限於行動人員可領取逾時工作津貼，即警務人員薪級表第48 點（即總督察的頂薪點）或以下。
- 關於 CSRADARCSRADAR 明白工作的晉升前景、投考心得等都對求職者非常重要，而公務員工作更可能是終身的職業，故我們致力從不同渠道收集資訊，希望能讓大家作出更好的選擇。
- 我們一般稱上述做法為「Entitled in Advance」。
- 為優化公司的IT流程，企業需要聘請能有效管理電腦網絡，同時亦能帶領優秀技術團隊的IT專才。
- 四、如部門未能安排在上款規定的期間內補假，工作人員有權收取以日報酬乘以系數1.365計算的金錢補償。
- 「所得替代率」是指退休後領取的給付與退休前的薪資所得的比值，白話來說，就是退休金占了在職薪水多少的比率。
三、上述兩款所指之供款，係由處理有關事宜之部門或機構在受益權利人之報酬、退休金或撫卹金中作出扣除而繳納。 二、因不可歸責於工作人員之事實或法律未有規定之嚴重原因而不能上班，經適當證實後可視為合理缺勤，但部門領導有權限接受或不接受該缺勤之解釋。 香港公務員工會聯合會總幹事梁籌庭認為，增幅貼近過去一年市場的調整幅度，尚算可以接受，惟其坦言增幅是近十年新低。 另外，香港郵政因應審計署今年八月的查詢，檢視該一百一十名人員後，有迹象顯示兩宗個案的人員有濫用病假之嫌。 有郵政人員透露，超時補水每小時金額可達一百五十元，估計有人一年可獲逾廿萬元超時補水。 自生效當日起，當支付員工的有關法定權益（也就是某些日子的日薪）時，需要用12個月平均工資（ADW）來計算，確保《僱傭條例》中所界定的「工資」全都包括在內。
公務員 ot: 高級郵差 (Senior Postman) (SPm)
一、領導人員或等同領導人員者因其職務所需且在執行其職務時為禮節及接待工作而作出之開支，得透過許可而獲得償還。 二、獲同時或連續委任負責多個程序時，報酬須按每一程序結算；但任何情況下，用作計算酬勞之日數均不得重複計算。 八、以上數款所指提出聲明異議及作出決定之期限屆滿，且作出所需之更正後，須將年資表之一份文本送交澳門退休基金會。 二、受益權利人正在外地為本地區服務時接受第一款ｂ項所指之護理，事後經有權限之委員會追認後，本地區承擔費用之100%。 四、在本條所指之培訓活動中，成績不及格或缺席，導致終止所給予之權利及福利，並須歸還行政當局已支付之費用。
反送中運動持續逾半年，去年6至11月警隊逾時工作津貼公帑開支高達9.5億元。 保安局未有公布警隊OT補水的計算方法，眾新聞整合資料，得悉薪級表第48點或以下（48點是總督察的頂薪點）的警務人員，每小時OT可獲其月薪的1/175作津貼，早前有報道指，每月150小時為申領上限。 公務員 ot 有公務員團體認為，應在修改版本內訂明指引界定違規行為；有學者擔心，刪去「政治中立」會影響公務員行事準則，對不同政團不再一視同仁，引發程序公正爭議。
公務員 ot: 政府工易入難出？
如果在逾時工作後一個月內無法放取補假，合資格的人員可獲發逾時工作津貼(有關人員如屬紀律部隊人員，則可獲發紀律部隊逾時工作津貼)。 香港公务员的待遇与私营机构雇员相若，而且薪津会参考私人市埸变动而调节，1997年后，由于亚洲金融风暴及沙士带来的经济打击，公务员首次全体减薪。 某些职系的公务员会获配公务员宿舍，公务员亦可以较优惠价钱接受政府公立医院的医疗服务，而早期入职的公务员在退休后亦可享长俸。 有關管理公務員事宜的規例，在1997年香港主權移交前分別載於《英皇制誥》、《殖民地規例》及《公務員事務規例》的有關條文中。 尤記得，早幾年前有議員提出，取消超時工作每月/年上限時數的規定，原因是有部門人員工作多到OT爆鐘，超出月/年上限仍未能夠完成手上工作。 如今，有意見提出，補錢與補鐘的公平性問題，雖則OT爆鐘與補錢與補鐘不同，背後都帶出一個核心問題，為何要OT？
應徵學位或專業程度公務員職位的人士，必須具備有效的綜合招聘考試成績，除非應徵者持有香港中學文憑考試或其他訂明的公開考試的同等成績（有關詳情載於公務員事務局網頁）。 有意在短期內投考學位或專業程度公務員職位的人士，可考慮參加是次考試，以便在下一次綜合招聘考試前，當有關職位作招聘時，符合應徵資格。 政務主任是專業的公共管理人員，在香港特別行政區政府擔當重要角色。 申請人須在暫定於2021年12月4日舉行的政務主任／行政主任／勞工事務主任／貿易主任／管理參議主任／運輸主任聯合招聘考試(下稱「聯合招聘考試」)中考獲及格成績。 2021至2022年度政務主任（AO）、二級行政主任（EOII）等職位招聘正式展開，申請日期由9月18日起至10月8日下午5時，應屆大學畢業生也可提交申請。
公務員 ot: 薪酬與津貼
根據職位描述，郵差的主要職責包括執行派遞前準備工作、紮起、護送和收派郵件，包括實地以隨身配備的電腦設備輸入所需資料，另須分揀郵件及郵包，包括操作機械揀信系統及其他器材。 郵差須以人手或用機器起卸及搬動郵袋及其他郵件，執行一般郵局櫃位職務，另須處理內勤郵件，包括齊信、蓋銷郵件及操作電腦系統以發送郵件及郵包。 一、根據第七十九-J條所指的制度待命的工作人員有權收取待命津貼，該津貼按已履行待命義務的日數計算，每日的報酬為薪俸表100點的0.5%。
而《公務員守則》沒有提及公務員不可批評政府，認為聶德權說法是要求公務員全日遵守《守則》。 新公務員工會主席顏武周也表示首次聽到公務員要思考「兩重身分」，要求政府交代出處。 公務員 ot 而在1997年以前，港英政府就參考英國本土作法，明文限制包括所有首長級官員、政務官、新聞主任及警察公務人員參與政治活動。
公務員 ot: 二級行政主任（EO）入職條件
女郵差尹凱穎（Wing）指，在長假後、聖誕節或立法會選舉等高峰期，要加班至晚上8、9時才可完成工作。 郵差葉鈞浩則表示，郵差有機會需要面對惡劣天氣及被惡犬追趕，工作絕不輕鬆。 何蓓茵指經過４個中央評議會就行會通過的公務員加薪決定商討後，將會提交立法會諮詢，及會再經由立法會財務委員會審議通過。 二、如屬根據第二百八十七條第三款之規定而提起之紀律程序，經預審員或命令提起紀律程序之實體建議，且由總督以批示核准後，結束程序及作出最後裁定之期限得被中止，直至法院作出之判決轉為確定判決為止。
精確的計算需要考慮僱傭合約內的僱傭條件，以及該月份實質的工作時數／已放取的假期等因素，而這些因素會因應個別個案而有所不同，故此可能未完全反映在計算之內。 二、在特殊急切的情況下，上述超時工作的提供得由機關領導人決定，但在四十八小時內應由總督或有關市政機構以批示確認，且不妨礙工作者有權領取有關補償。 一、本法律規定不適用於免受工作時間限制的人員，澳門保安部隊軍職和軍事化人員，以及在總督和各政務司辦公室服務的祕書級及以上的人員在內。 報告書中並沒有特別討論公務員的規定工作時數但委員會曾在討論逾時工作津貼的發放 時，指出逾時工作是基於以每周工作48 小時計算。 報告載列室外工作的公務員每周工作6天，每天工作8小時；室內工作的公務員每周則 工作44小時。 因此，於室內工作的公務員需要每周工作多 4小時後才符合資格領取逾時工作津貼。
公務員 ot: 公務員的政治中立
二、如疾病不引致患病者必須留在家中，應在工作人員連同醫生檢查證明一併遞交之聲明上所指之地點、日期及時間進行病況核實。 除了第1點解釋的方法外，公司亦可選擇以「Common Leave Year」的方法，即不論員工入職時間是否一樣，一概以同一日(例如1月1日)計算可享日數。 因為停止受僱日期比有權申索款項的日期為早，計算36個月便以停止受僱日期前36個月開始。
其年薪介乎港幣$360,000至$1,000,000，薪酬升幅為16.2%。 由於各個職能領域的人才均供不應求，資深科技界專才的起薪點因此不斷上漲。 早前Robert Half公布 公務員 ot 2017年薪酬指南（Salary Guide），揭示在明朗的科技市場中，薪金升幅可望高於行業平均水平的 IT職位。
公務員 ot: 香港去年外派僱員宜居排行急跌15位 新加坡蟬聯 日本三城市入十大
港英時代的殖民地條例還明定，除高級公務員，其他公務員不論在勤務或非勤務時間皆不許接受相關公共政策的採訪，以及發表或出版任何可被合理地視為帶有政治或行政性的言論或文章。 但是港英時代事實上沒有存在政治和行政二分的傳統，在1980年代立法機關引進民主選舉後，由於民選議員逐漸要求政府官員必須增加受問責度（accountability），而捅破政治中立這一假象。 同時無論英國或中華人民共和國政府，都有期望利用中立的神話性及模糊性，從而將政務架構中可能存在的「政治」特性，侷限於總行政首長身上。 這些是導致在主權主體轉變後，香港政府中的高級官員對政治中立都有很多不同理解，持續是反映出該體制導致高級公務員可能兼擔政客的雙重身分和矛盾問題，也反過來有動搖到這樣價值。 四、如公務員或服務人員不行使本條所指之權能，第一款所指體積得加於上條第三款所指公務員或服務人員所攜帶行李之體積上。 二、如非即日往返，在啟程日有權收取日津貼金額100%，在回程日則無權收取任何款項；但在下午二時後方返抵澳門，則尚有權收取當日之日津貼金額之35%。
公務員 ot: 公務員減薪事件簿
公務員工會聯合會總幹事梁籌庭接受《香港01》查詢時表示，今次選舉票站工作人員的酬金原本只及上次的八成，有關調整是經公務員同事多番爭取。 公務員 ot 他又指，雖然政府未有一開始就改善待遇，令公務員報名誘因大減，但仍歡迎政府現在從善如流。 不少行業如已開發成熟網上服務的銀行，已擁有成熟網上平台的零售品牌，電訊、數碼為主的娛樂服務，線上保險服務等，都在疫情底下有較好的盈利能力，此類公司會較有可能較貼近2022政府加薪指標，甚至可追上通脹。
公務員 ot: 公務員ot: 由 節目助理 (PA) 晉升為 助理節目主任 (APO)
企業正積極尋找經驗豐富、具專業資格和有良好人際溝通能力的項目經理，以成功推行、管理和發展重點創新項目。 基於這發展和需求，項目經理可以預期未來一年獲高於行業水平的薪金增長。 其年薪介乎港幣$600,000至$1,200,000，薪酬升幅為12.5%。 為了確保公司能抵禦外來威脅和安全漏洞，招聘和留任資訊科技安全專家是公司網絡安全策略的一大重點。 由於黑客技巧變得越來越純熟，因此網絡安全專家的需求預料亦會隨之而增加，薪金亦會因而上調。
一般來說，逾時工作應事先取得部門首長，或其授權人員批准，並以補假作償。 如果在逾時工作後一個月內無法放取補假，合資格的人員可獲發逾時工作津貼(有關人員如屬紀律部隊職系人員，則可獲發紀律部隊逾時工作津貼)。 四、如有權限作出處分之實體認定舉報或投訴並無依據，且為損害公務員或服務人員而故意提出，以及含誹謗及侮辱性質，則應通知被害人；如舉報人或投訴人亦為公務員或服務人員，不排除對其提起適當之紀律程序。 四、如提起全面調查程序、簡易調查程序、專案調查程序或紀律程序，即使程序並非針對受惠於時效之公務員或服務人員，但如在該等程序中查出該公務員或服務人員須負責任之違紀行為，則中止時效期間。
由於該等修訂都對公共部門的運作和管理有直接的影響，故為使部門能順利執行有關規定，現特設立了相關的問題集，以供各公共部門參考。 獲聘的應徵者並非公務員，並不會享有獲調派、晉升或轉職至公務員職位的資格。 （3）政府在聘任公務員時，2007年前的香港中學會考中國語文科和英國語文科(課程乙) C級及E級成績，在行政上會分別被視為等同2007年或之後香港中學會考中國語文科和英國語文科第3級和第2級成績。 OT的原因是由於外在環境因素、制度問題、個人工作與行政效率問題，還是其他原因，為超時工作補償金（不同日子及時數有不同的報酬計算方式）而OT？ 要先了解OT的原因，對症下藥，若是工作積壓，是由於行政流程、制度問題、人員效率還是什麼環節引致？ 若是制度及行政環節上的問題，應該著力由完善和理順相應環節著手，為冗長、繁複的行政程序鬆綁；若是人員效率、人員配置問題，則應由相應環節著手； 再者，若是為錢而爭取OT，這種風氣不應縱容。
公務員 ot: 【公務員】一圖看清 政府工新舊制福利差異 舊人年假多近一倍？
香港公務員有多個工會，包括1914年創立的香港政府華員會，為香港歷史最悠久及會員人數最多的公務員工會。 其他包括香港公務員總工會、政府人員協會、香港公務員工會聯合會和香港文書職系公務員總會和政府紀律部隊人員總工會。 到2019年反修例運動起，有人成立新公務員工會，希望能以守衛法治精神、凝聚同儕聲音、保護公務員自由表達意見的權利為己任，並就不同的社會事件和公務員事務表態。
公務員 ot: 退休保障
香港企業越來越注重數據，市場因此對能適當地利用和分析大數據，以及按這些數據作出精明和策略性決定的IT專業人才非常渴求。 正因如此，數據庫管理主管了解自己的市場價值，當中優秀人才的起薪點亦會因此提高。 其年薪介乎港幣$700,000至$1,200,000，薪酬升幅為11.8%。 有98% 的香港科技專才表示，若他們認為目前的工作未有獲得合理待遇，他們會考慮轉工以獲取更高薪酬。 其實一切都是相對，在乎你想挑戰及見識更多事物，抑或是想要一份穩定工作。
申請人必須在《基本法及香港國安法》測試中取得及格成績方會獲考慮聘用。 另外參考2016年立法會換屆選舉資料，約19,000名投票站工作人員須超時工作，平均每人工時約超出7小時，總超時薪酬約$2,600萬。 就所有由本年八月六日起刊登的公務員招聘，在《基本法》測試取得及格成績是學位或專業程度公務員職位的入職條件。 立法會選舉周日舉行，超過3.8萬名公務員將於當日執行各項選務工作。 據了解，選舉事務處昨日去信公務員，稱為感謝他們對選舉的鼎力支持，將上調多個職級的選舉工作人員酬金。
二、經衡量在程序中證實之減輕或加重情節之特別價值後，得特別減輕或加重處分，科處比原來可科處於該個案者較低或較高之處分等級。 三、不得拒絕應申請而發出用作辯護或維護正當利益之證明，但申請書內須指明其用途；並得禁止公開有關證明，否則視作違令罪處理。 一、定期金受領人須每年親自攜同其身分證或足以認別其身分之文件往負責處理有關定期金之部門報到，作為生存證明。 一、為本法規之效力，未婚之人或已婚但經法院裁判分居分產之人，與他人在類似夫妻之狀況下生活兩年以上，均視為配偶。 公務員事務局發言人指，《公務員事務規例》訂明，逾時工作通常應以補假作償。 如果在逾時工作後一個月內無法或不大可能放取補假， 則符合資格的文職人員，方可獲發逾時工作津貼。